从入门门槛水平，行业现状，薪资生活水平三方面说说为什么赴日IT是一块好跳板，而且要趁年轻的时候赶紧跳。 首先，赴日IT门槛极低。IT是为数不多的对日语要求不那么高的行业。普遍要求N2，能日常交流即可。再往下一点的外包公司，基本N3就OK。担心自己语言问题的人才们可以放心。日语专业出身的人才们，有很多IT外派公司都是未経験者OK的，基本上文科生也大歓迎，30岁之前的若手们转行几乎完全不费力，入门门槛
2019-12-30 小七 4046
你是否已经厌倦了996？在日本，一家证券公司正打算允许员工每周只工作3至4天。据日本媒体12月17日报道，三井住友金融集团公司旗下子公司日兴证券计划在2020年采取全新的工作机制——公司允许员工每周只工作三到四天。据悉，这种工作机制在日本的大型证券公司里很少见。最近的一次采访中，日兴证券总裁清水喜彦表示，引入新的工作机制可便于员工照顾父母或其他家庭成员（包括年幼子女）。“我希望通过引入全新的工薪机
2019-12-18 admin 494
到日本留学时，我已经三十好几了。之前在国内工作了很多年，以法律专业为中心，工种复杂，警察、法律版的编辑记者、律师都做过，形形色色的饭局也都没少参加。在我们这个北方城市，如果只是以工作、社交应酬为主题的饭局，就算形式各异，饭局上的人和菜品五花八门，实质仍然逃不过那句古语，“不信但看杯中酒，杯杯敬向有钱人”。我碰到过一个给律所拉案源的“社会人”，他甚至很得意地和我说：“我初到社会的三年，赚到的钱都用来
2019-11-24 网友分享 559
免税店的名字就不说了，来日本的话肯定在机场能看到的，是上市公司。在日本的第一份工作是普通公司，每天一坐就是快11个小时，所以当时想体验一下不用一直坐着的工作。找来找去，找到了免税店的工作。只做了三个月就知道自己不合适，然后辞职后继续做着办公室的公司。现在回想起来这段经历，觉得挺有意思，有机会接触到了旅游业和零售业这些服务行业。现在很多同学从国内直接办理工作签证来日本，来日本之前很想了解这些工作的内
2019-11-24 网友投稿 7540
