NIPPON TELEGRAPH
AND TELEPHONE CORPORATION
http://www.ntt.co.jp/RD/OFIS/index_en.html

招聘信息

预定招聘人数	2名左右
入职时期	2012/4/1 or 2012/10/1 or 2013/4/1
招聘理由	NTT研究所在网络领域，服务领域，创新领域等多方面进行着领先世界的研发。这几年间中国的名校在研究开发能力方面进步很大，考虑到有可能招聘到非常优秀的研究员，我们策划了这次的活动。非常欢迎具有全球视点，想通过ICT技术解决困扰世界的社会问题的学生来报考。
招聘职位	研发(R&D)职位 ※※不实施事业职位·共同职位的招聘
工作内容	从下一代通信技术的基础 · 基干的研究到商业化的开发，NTT从广范围进行着研究和开发。 自己创造出的技术，不仅在学会及论文的方式发表，更是可以在NTT集团各公司实现商业化，可以从事的工作具有非常大的影响力。
学历	2012年3月为止，硕士研究生毕业并有取得博士学位预定的学生
专业	信息 · 通信 · 电器 · 电子 · 机械 · 物理 · 数学等理工科专业
语言要求	[日语能力] None [英语能力] Business conversation level
关于语言要求的补充说明	需要具有可以在一定专业领域用英语或是日语进行讨论的水平
我们需要的人材	具有全球视点，有领导世界最先进ICT技术研发愿望的人
应届生基本工资	博士 265，50日元，硕士　227，500日元(2010年度实绩)
奖金	年1次 (2月) / 年2次 (6月、12月)
年薪例	平均年薪　8，708，485日元
交通补贴	支付交通费
是否提供宿舍/公司集体宿舍	有单身宿舍 · 员工住宅
其他补贴	抚养补贴，加班补贴等
工作时间	FlexTime制或定量劳动制 *FlexTime制: 核心工作时间10:00~15:00 标准工作时间 7.5小时/日 *定量劳动制: 参考工作时间7.5小时/日
flex time system	有FlexTime
工作地点	研究开发中心 · 首都圈 (武藏野，横须贺，厚木，筑波) · 京都 / 大阪 / 奈良
假日休假	每周休息2天(周六、周日)，节假日，黄金周假期，暑假，新年假期、带薪假期(一年20天)，特别假期（结婚 · 生育），生活计划休假等
福利待遇	社员住宅，独生宿舍，员工控股制度，财产储蓄制度，健康管理（全身精密检查），NTT医院，选择性福利计划（各种保养所）等
保险	失业保险・工伤保险・医疗保险・福利养老保险　加入

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企业演示

企业动画

公司业务内容	NTT集团以前是政府出资设立的通信公司，现在也是在日本各种通信服务领域（固定通信，移动通信等）处于领先位置的企业集团。我们拥有世界罕见的大规模通信研究所，这里的研究牵引着世界的ICT技术。。NTT研究所里诞生的技术，被下一代网络的标准化所采用,成为各种各样的世界标准。NTT研究所，从基础研究到应用技术研究一贯进行，先进的技术不仅牵引着750家NTT集团企业，也牵引着世界的ICT技术。
工作环境	NTT研究所（(R&D）支持每个员工自觉成为高市场价值的研究开发者，设置有尊重每个员工职业规划的制度。在日益变化的今天，我们的培训内容不仅有适应时代要求的技术，就连变革时代所要求的最先进技术，也会安排学习的机会。 【主要的培训内容 · 公司内制度】 新入员工培训，通过OJT吸收研发技术（研究课题策划等），技能提高培训，海外培训（派往相关研究机关），NTT集团企业（业务方面）的交流，海外MOT留学，自我启发支援制度（专攻知识・管理 · 外语等），年轻研究员项目，公司内公开招聘制度，NTT Fellow认定制度，上席特别研究员认定制度，特别研究员认定制度

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企业信息

企业法人名	NTT
企业法人名 (英文)	NIPPON TELEGRAPH AND TELEPHONE CORPORATION
行业	通信
成立时间 (年月)	1985/4/1
注册资本	9,379.5亿日元 (2010年3月31日实绩)
营业额	10兆1，814亿日元 (2010年3月期合并结算)
员工总数	2,900名 (2010年3月1日实绩)、195,000名 (关联公司人员总数)
外国员工数	24名
员工平均年龄	40.8岁
法人代表	三浦 惺 (董事长)
公司总部	东京都千代田区大手町2-3-1
海外分公司	无
公司主页	http://www.ntt.co.jp/RD/OFIS/index_en.html

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